Pourquoi tout le monde s'attend-il à un pourboire maintenant ? (Conseils partout)
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Le pourboire fait depuis longtemps partie de nombreuses cultures, mais il s'est récemment étendu à de nouveaux secteurs de l'économie. La pandémie entraînant une pression financière sur les entreprises et les particuliers, il est important de comprendre pourquoi les demandes de conseils sont devenues si courantes. De nombreuses entreprises, aux prises avec des dépenses liées à la pandémie, des difficultés à trouver du personnel et l'inflation, ont commencé à compter sur les pourboires pour réduire les coûts tout en attirant de nouveaux travailleurs. Cet article explorera pourquoi tout le monde attend un pourboire maintenant là où on ne s'y attendait pas auparavant et comment cela affecte les entreprises, les travailleurs et les clients.
Pourquoi tout le monde s'attend-il à un pourboire maintenant ? (Réponse)
Le pourboire fait depuis longtemps partie de nombreuses cultures, mais l'attente de donner un pourboire a augmenté récemment. La pandémie entraînant une pression financière sur les entreprises et les particuliers, il est important de comprendre pourquoi le pourboire est devenu si répandu. De nombreuses entreprises, aux prises avec des dépenses liées à la pandémie, des difficultés à trouver du personnel et l'inflation, ont commencé à compter sur des pourboires pour réduire les coûts tout en attirant des travailleurs. Ces entreprises comprennent des salons de crème glacée, des cafés, des boulangeries, des services au comptoir, des restaurants à service rapide, des plats à emporter, etc. En conséquence, les travailleurs de ces magasins bénéficient effectivement d'une augmentation de salaire même si leur salaire de base reste le même.
Une des raisons de la attente accrue de donner un pourboire était la pression financière causée par la pandémie. De nombreux propriétaires d'entreprises ont été contraints de fermer leurs portes ou de fonctionner à capacité réduite, ce qui a entraîné une perte de revenus. En conséquence, certaines entreprises ont commencé à compter sur les pourboires pour réduire leurs coûts de main-d'œuvre. En offrant des pourboires comme incitation, ils peuvent attirer plus de travailleurs au salaire minimum.
Une autre raison de l'augmentation des attentes en matière de pourboire est la hausse du coût de la vie. Avec l'inflation à la hausse, de nombreux travailleurs ont du mal à joindre les deux bouts. Les pourboires permettent aux travailleurs d'augmenter leur revenu total, même si leur salaire horaire de base reste le même. Cela est particulièrement vrai pour les travailleurs des services, tels que les serveurs et les barmans, qui comptent beaucoup sur les pourboires pour leur gagne-pain.
Il est important de se rappeler que, bien que les pourboires puissent aider les entreprises à rester financièrement viables, ils ne doivent pas être utilisés à la place d'un salaire équitable. Il est essentiel que les entreprises paient à leurs employés un salaire décent et que les consommateurs comprennent la différence entre un pourboire et un salaire. Bien que le pourboire puisse être une pratique courante, il ne devrait jamais être attendu ou obligatoire. Tout le monde devrait savoir pourquoi un pourboire est attendu et décider d'en donner ou non.
Pourquoi les Américains sont-ils censés donner un pourboire ?
Le pourboire est une pratique attendue en Amérique car c'est la norme depuis les années 1900. La culture de la pointe est née en Europe, où elle était couramment pratiquée dans l'aristocratie. Lorsque les Américains ont commencé à voyager en Europe et ont vu la coutume du pourboire, ils l'ont adoptée pour paraître plus sophistiqués et mieux informés que leurs pairs. Au fil du temps, cette pratique s'est ancrée dans la culture américaine. Aujourd'hui, le pourboire est considéré comme un signe de gratitude par les serveurs, les chauffeurs de taxi et de nombreux autres travailleurs de l'industrie des services. C'est une partie importante de la culture américaine et, à ce titre, des pourboires sont attendus lors de la réception de services de ces types de travailleurs.
Puis-je refuser de donner un pourboire en Amérique ?
Aux États-Unis, le pourboire n'est pas obligatoire, donc aucune loi ne régit le montant du pourboire. Vous êtes libre de décider combien de pourboire laisser à un serveur dans un restaurant, mais n'oubliez pas qu'il est impoli de ne pas laisser de pourboire. Gardez à l'esprit que les serveurs aux États-Unis dépendent généralement des pourboires pour gagner leur vie, donc refuser de donner un pourboire pourrait être considéré comme irrespectueux. Il est important de noter que, même s'il n'est pas illégal de ne pas donner de pourboire, cela est considéré comme une mauvaise étiquette et peut avoir un impact négatif sur le revenu du travailleur des services. Il est donc bon d'être conscient des attentes et de donner un pourboire généreux si vous le pouvez.
Conclusion
En conclusion, l'attente de pourboire a augmenté ces dernières années pour diverses raisons, notamment la pression financière causée par la pandémie, la difficulté à trouver du personnel et l'inflation. En conséquence, les entreprises comptent de plus en plus sur les pourboires pour réduire les coûts de main-d'œuvre et attirer plus de travailleurs. En prime, ces travailleurs nouvellement pourboires obtiennent effectivement une augmentation de salaire même si leur salaire de base reste le même. C'est pourquoi il semble que l'on s'attend maintenant à ce que nous donnions des pourboires partout, y compris restaurants à service complet, le service au comptoir, le barista, les chauffeurs-livreurs et même la personne derrière la caisse enregistreuse dans certains magasins.
Il convient de noter que si les pourboires peuvent être un moyen pour les entreprises d'améliorer leurs finances, ils ne doivent pas être utilisés pour remplacer des salaires équitables. Il est essentiel que les entreprises paient à leurs employés un salaire décent et que les consommateurs comprennent la différence entre un pourboire et un salaire. Bien que le pourboire puisse être une pratique courante, il ne devrait jamais être attendu ou obligatoire.