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小費女僕酒店

給酒店服務生小費

目錄

  • 給酒店服務生小費
    • 您給飯店服務生小費嗎? (回答)
    • 住在酒店裡最好的事情之一
    • 酒店女傭的工作是什麼樣的?
    • 酒店女傭賺多少錢?

出差在外,我們經常入住酒店,依靠客房部人員的辛勤工作,保證我們的房間乾淨舒適。 但是,對於在美國要不要給酒店女傭小費,給多少,給多少,很多人都搞不清楚。 雖然小費不是強制性的,但這是酒店業的常見做法,可以表達對為保持房間乾淨舒適而付出的辛勤工作和努力的感激之情。 在這篇文章中,我們將探討給小費的重要性 美國酒店服務員,為適當的小費金額提供指南,並討論對這些辛勤工作的人提供的服務表示感謝的好處。

您給飯店服務生小費嗎? (回答)

雖然您不必一定要離開酒店 家政小貼士,給酒店女傭小費變得越來越普遍。 根據一項民意調查,只有 32% 的美國人不會給酒店的女傭服務小費。 所以,如果你不想和不給小費的少數人在一起,你應該給你的酒店女傭留點小費。

雖然我們可能不會考慮給酒店女傭小費,但通常會給酒店服務員/行李員小費,以及將您的行李帶到您的房間、禮賓台和餐廳(如果酒店有的話)。 您的酒店管家也很樂意給小費。

最近,女權組織開展了公開活動,鼓勵客人給酒店女服務員小費。 90% 的酒店管家是女性,平均年齡在 40 多歲,靠酒店管家的低工資難以照顧家人。 Maria Shriver 的組織 A Woman's Nation 與萬豪合作開展了一項名為“The Envelope Please”的活動,旨在增加離開酒店女傭的客人數量 在酒店的小費信封中支付小費.

飯店小費多少?

如果您確實想給小費,您給酒店女僕給多少小費?

您應該給家政服務小費的答案是每天 1-2 美元,根據小費禮儀專家的說法,這是提供優質服務的可接受小費。 如果您住在高檔酒店,您可以每天支付 2 至 3 美元的小費。 如果您覺得慷慨大方,或者酒店女傭提供了特殊服務,例如為您提供額外的枕頭或毯子,您最多可以給每晚 5 美元的小費。 關注這位酒店女傭 給小費的禮節會讓你和大多數給小費的酒店客人一樣 他們的酒店女傭。

給飯店客房清潔人員 5 美元小費合適嗎?

是的,一般來說,給飯店客房清潔人員 5 美元的小費是合適的。

您應該多久給酒店客房服務人員小費?

您應該每天早晨在酒店房間裡給小費,因為您的管家每天都在變化。 如果您等到您的住宿結束時給女傭小費,則很有可能不會給打掃房間的人小費。 由於“小費女僕服務的價格”的答案是每天1 – 2美元,因此請記住手邊有1美元的小費作為小費。

在哪裡留下小費做家務?

酒店通常會在您的房間內留下客房服務小費信封供您使用。 如果您的酒店房間有,請將小費放在信封內,然後放在床上。 如果您的房間沒有酒店女僕小費信封,請將錢放在床上、桌子上或電視旁邊,並附上說明這是給酒店管家的小費。 如果您不留下便條,女傭將無法接受您的小費。 這是因為很容易對客人的錢產生誤解,因為客人可能不小心把錢留在房間裡,或者在掏空口袋時把錢落在房間裡,而不是作為給清潔工的小費。 因此,許多美國酒店都有政策禁止酒店女傭接受沒有裝在信封里或沒有附上便條的小費。

切勿將筆尖留在枕頭下! 這一點經常被遺漏,您的小費可能會落入商用洗衣機,而不是女傭的口袋。 將小費放在床頭、桌子上或電視旁邊。

住在酒店裡最好的事情之一

當您在入住酒店時想到酒店女傭,您可能會想,您希望每晚回到自己的家中,回到干淨整潔、井井有條的地方。 好吧,只要您記得在睡覺前將“請勿打擾”的標誌掛在門上,這就是您的想法!

關於酒店的一個重要方面,除了在探索新地方時成為您的基地外,還得歸功於一個勤奮的酒店女傭,他每天晚上都會回到一個潔淨室,而這個女傭可以說被低估了其辛苦而骯髒的工作不是全職。 您通常看不到它們,但是它們的工作確實比您看到的酒店工作人員(例如前台的工作人員)要辛苦得多。

酒店女傭的工作是什麼樣的?

這是一項艱鉅的工作,因為他們不僅要打掃您的房間,還要打掃許多其他房間,而且速度要快,並且要達到酒店的清潔標準。 您有沒有註意到酒店床墊往往很重? 它們重達 100 磅。 當您自己抬起或移動床墊時,會有人幫助您。 如果你是酒店管家,你自己做。

這是骯髒的工作,因為嗯,這是在打掃別人,他們總是不像對待自己的家一樣對待酒店房間。 他們每天清理廁所裡的髒東西和體液。 沒有人喜歡這樣做,但是您的酒店女服務員會以專業的態度為您做到這一點,這樣您就可以回到干淨的酒店房間,或者讓下一位酒店客人來。

酒店女傭賺多少錢?

酒店管家通常不全職工作,這導致工資較低且沒有福利。 酒店客人檢查 早上出去打掃房間。 到下午早些時候,所有酒店女傭都回家了。 因此,許多酒店女傭在下午兼職。

根據美國政府勞工統計局,有397,640名酒店女傭在旅行者住宿部門工作,平均工資為每小時16.66美元,即每年34,650美元。這些工資因酒店和州而異,在西海岸和東北部工作的管家工資最高,而在南部工作的管家工資最低。客房服務員絕大多數是女性,只有 10% 的飯店清潔工是男性。一般來說,飯店女服務生都是40多歲的母親,為了維持生計而努力工作。

對於一個正在努力照顧自己的家人並維持生計的酒店女僕來說,這很容易感到。 但是,您應該給女僕服務小費嗎?

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