Neden Herkes Şimdi Bahşiş İstiyor? (İpucu İstekleri)
İçindekiler
“Neden şimdi herkes bahşiş istiyor?” son zamanlarda birçok tüketicinin aklında yer almaya başladı. Bu yazıda, giderek daha fazla tercih etmemizin nedenlerini keşfedeceğiz. bahşiş vermesi istendi hem işletmeler hem de çalışanlar üzerindeki etkisiyle birlikte daha önce hiçbirinin gerekli olmadığı bir yerde. Göreceğimiz gibi, şirketler maliyetlerini düşük tutmak, personeli çekmek ve işçilere bir tür ücret artışı sağlamak için ipuçlarına giderek daha fazla yöneliyor. Bu nedenle, ister bir işletme sahibi, ister çalışan veya müşteri olun, oyundaki dinamikleri anlamak önemlidir.
Neden şimdi herkes bahşiş istiyor? (Cevap)
“Neden şimdi herkes bahşiş istiyor?” daha önce hiç beklenmeyen kuruluşlarda bahşiş vermemizin istenmesi son zamanlarda birçok tüketicinin aklında yer almaya başladı. COVID salgınının daha yeni geride kalmasıyla, birçok işletme harcamalar, personel eksiklikleri ve artan enflasyonla mücadele ediyor. Bu makalede, dondurmacılar, kafeler ve fırınlar da dahil olmak üzere giderek artan sayıda yerde neden bahşiş vermeniz istendiğini keşfedeceğiz.
Gittiğiniz her yerde bahşiş taleplerinin artmasının bir nedeni de işletmelerin pandemi sürecinde başlayan mali sıkıntıları. Pek çok şirket, salgınla ilgili harcamalar, personel bulma zorluğu ve şimdi de enflasyonun tümü devam eden mali zorluklara katkıda bulunarak ekonomik gerilemeden sert bir şekilde etkilendi. İşçilik maliyetlerini düşük tutmak için, bazı işletmeler açık kalmanın bir yolu olarak ipuçlarına yöneldi.
Ek olarak, ipuçları, işletmelerin çalışanları çekmesi ve elde tutması için bir yoldur. Daha önce bahşiş almamış çalışanlar bahşiş almaya başladığında, taban ücret aynı kalsa bile etkili bir şekilde maaş zammı alırlar. Bu değişiklik, özellikle hizmet ve konaklama sektörleri gibi pandeminin sert bir şekilde vurduğu sektörlerdeki çalışanlar için çekici.
Diğer sebep sürüş ipucu sürünme, COVID-19 salgını sırasında tüketici davranışında bir değişikliktir. Daha fazla insanın paket servis siparişi vermesi ve daha az insanın restoranlarda yemek yemesi nedeniyle, bahşişler, yüz yüze yemek gelirindeki kaybı telafi etmenin bir yolu olarak görülüyor. Paket yiyeceklere geçiş, dondurma salonlarında, kafelerde, fırınlarda ve daha fazlasında bahşiş taleplerine yol açtı.
Square'in satış noktası ödeme terminalleri, tablet bahşiş ekranında önerilen %18 ila 20 bahşiş miktarları ile bahşiş kültürünün değişmesinde büyük rol oynadı. Bahşiş kavanozlarının aksine, Square sizden yüzde 20 bahşiş istediğinde, başka seçeneğiniz yokmuş gibi geliyor. Bahşiş vermeyi inceleyen insanlar şunu önermektedir: Square'in satış noktası makinesi, devrilmeyi teşvik etmek için sosyal baskı kullanıyor geleneksel olarak bahşiş vermenin beklenmediği hızlı servis kuruluşlarında.
İpuçları işletmelerin ayakta kalması için bir yol olabilirken, mevcut ekonomik zorluklara daha sürdürülebilir çözümler bulunduğunu belirtmek önemlidir. Şirketler, maliyet düşürme önlemleri, fiyatları artırma ve yeni gelir akışları bulma gibi diğer seçenekleri keşfetmelidir. Tüketicilerin ayrıca işletmelerin mali mücadelelerinin farkında olması ve mümkün olduğunda bahşiş vermeye istekli olması gerekir.
Neden şimdi her yerde bahşiş vermemiz bekleniyor?
Bahşiş verme, birçok hizmet sektöründe yaygın bir uygulama haline geldi, işverenler çalışanlarına mümkün olduğu kadar az ödeme yapmayı, hatta hiç ödememeyi tercih ediyor. Sonuç olarak, çalışanlar gelirlerini artırmak için müşteri ipuçlarına güveniyor. Aynı zamanda işverenler karlarını arttırırken işçilik maliyetlerini düşük tutuyorlar. Bu nedenle, bahşiş verme, işletmeler için müşterilerin hizmet çalışanlarına sağladıkları hizmet için doğrudan ödeme yapmasını sağlamanın bir yolu haline geldi.
Amerikalıların neden bahşiş vermesi bekleniyor?
Bahşiş vermek, Amerika'da beklenen bir uygulama çünkü 1900'lerden beri norm haline geldi. Bahşiş verme uygulaması, aristokrasi arasında yaygın olarak uygulandığı Avrupa'da ortaya çıktı. Amerikalılar Avrupa'ya seyahat etmeye başladıklarında ve bahşiş verme geleneğine tanık olduklarında, akranlarından daha sofistike ve bilgili görünmek için dönüşlerinde bunu benimsediler. Zamanla, bu uygulama Amerikan kültüründe kökleşmiş hale geldi. Bugün, bahşiş vermenin sunucular, taksi şoförleri ve diğer birçok hizmet sektörü çalışanı tarafından bir şükran göstergesi olarak bekleniyor.
Paket servis neden bahşiş istiyor?
Paket servis restoranları, müşterilerin sağlanan hizmet için takdirlerini göstermelerine izin verirken çalışanların daha fazla para kazanmalarını sağladığı için bahşiş ister. Mecbur kalmamak için çalışanlara sizin için yemek pişirip temizlik yaptıkları için teşekkür etmenin bir yolu. Bahşiş kavanozunda sadece birkaç jeton olsa bile, paket servis siparişinizi vermek için sıkı çalışmaları için minnettar olduğunuzu gösteren küçük bir jest.
Bahşiş ödememek sorun olur mu?
Amerika Birleşik Devletleri'nde, ne kadar bahşiş vermeniz gerektiğine dair bir yasa olmadığı için bahşiş vermek isteğe bağlıdır. Varsa, ne kadar bahşiş bırakmak istediklerine karar vermek nihayetinde kişiye kalmıştır. Bununla birlikte, görgü kuralları uzmanları, birçok kişinin dikkat etmesinin önemli olduğunu söylüyor. çalışanlar gelirlerinin önemli bir kısmı için bahşişlere güveniyor, bu nedenle iyi hizmet için bahşiş bırakmamak kaba ve saygısız kabul edilir. Bu nedenle, bahşiş bırakıp bırakmamaya karar vermeden önce bağlamı ve aldığınız hizmet düzeyini göz önünde bulundurmanız önemlidir.
Sonuç
Sonuç olarak, “Neden şimdi herkes bahşiş istiyor?” oyunda birden çok faktörle birlikte karmaşıktır. İşletmeler maliyetleri düşük tutmak ve daha fazla işçi çekmek için bahşişlere yönelirken, tüketiciler de pandeminin neden olduğu davranış değişikliği nedeniyle bahşiş vermeye daha istekli. Nihayetinde, işletmelerin ve tüketicilerin finansal zorlukların farkında olması ve herkes için işe yarayan bir çözüm bulmak için birlikte çalışması gerekiyor. Şirketler, maliyet düşürme önlemleri, fiyatları artırma ve yeni gelir kaynakları bulma gibi diğer seçenekleri denemeli ve tüketiciler mümkün olduğunda bahşiş vermeye istekli olmalıdır. Bu şekilde, topluluklarımız için önemli olan işletmeleri destekleyebilir ve çalışanların çabalarının karşılığını adil bir şekilde almalarını sağlayabiliriz.