למה כולם מצפים לטיפ עכשיו? (טיפים בכל מקום)
תוכן העניינים
מתן טיפים כבר מזמן חלק מתרבויות רבות, אך לאחרונה הוא התרחב למגזרים חדשים במשק. מכיוון שהמגיפה גורמת ללחץ כלכלי על עסקים ואנשים פרטיים כאחד, חשוב להבין מדוע הנחיות לקבלת טיפים הפכו כה נפוצות. חברות רבות, שנאבקות עם הוצאות הקשורות למגפה, קושי במציאת כוח אדם ואינפלציה, החלו להסתמך על טיפים כדי לצמצם עלויות תוך משיכת עובדים חדשים. מאמר זה יבדוק מדוע כולם מצפה לטיפ כעת, היכן שלא היה צפוי בעבר וכיצד זה משפיע על עסקים, עובדים ולקוחות.
למה כולם מצפים לטיפ עכשיו? (תשובה)
מתן טיפ הוא כבר מזמן חלק מתרבויות רבות, אבל הציפייה להטות גדלה לאחרונה. מכיוון שהמגיפה גורמת ללחץ כלכלי על עסקים ואנשים פרטיים כאחד, חשוב להבין מדוע מתן טיפ הפך להיות כל כך נפוץ. חברות רבות, שנאבקות עם הוצאות הקשורות למגפה, קושי במציאת כוח אדם ואינפלציה, החלו להסתמך על טיפים כדי לצמצם עלויות תוך משיכת עובדים. עסקים אלו כוללים גלידריות, בתי קפה, מאפיות, שירותי דלפק, מסעדות עם שירות מהיר, אוכל לקחת ועוד. כתוצאה מכך, עובדים בחנויות אלה מקבלים למעשה העלאה בשכר גם אם השכר הבסיסי שלהם נשאר זהה.
סיבה אחת ל הגברת הציפייה להטות היה הלחץ הכלכלי שנגרם על ידי המגיפה. בעלי עסקים רבים נאלצו לסגור את דלתותיהם או לפעול בקיבולת מופחתת, וכתוצאה מכך אובדן הכנסות. כתוצאה מכך, חלק מהחברות החלו להסתמך על טיפים כדי להפחית את עלויות העבודה שלהן. על ידי מתן טיפים כתמריץ, הם יכולים למשוך יותר עובדים בשכר מינימום.
סיבה נוספת לציפייה המוגברת לתשר היא עליית יוקר המחיה. עם עליית האינפלציה, עובדים רבים נאבקים להסתדר. טיפים מספקים דרך לעובדים להגדיל את סך הכנסתם, גם אם השכר השעתי הבסיסי שלהם נשאר זהה. זה נכון במיוחד עבור עובדי שירות, כגון שרתים וברמנים, שמסתמכים מאוד על טיפים לפרנסתם.
חשוב לזכור שאמנם טיפים יכולים לעזור לעסקים לשמור על כדאיות כלכלית, אך אין להשתמש בהם במקום שכר הוגן. חיוני שחברות ישלמו לעובדיהן שכר מחיה ושהצרכנים יבינו את ההבדל בין טיפ לשכר. אמנם מתן טיפ עשוי להיות מנהג נפוץ, אך לעולם אין לצפות או לחייב זאת. כל אחד צריך לדעת למה צפוי טיפ ולהחליט אם לתת או לא לתת.
למה אמריקאים צפויים לתת טיפ?
מתן טיפ הוא נוהג צפוי באמריקה כי זה היה הנורמה מאז שנות ה-1900. תרבות העצות מקורה באירופה, שם היא הייתה נהוגה בדרך כלל בקרב בני האצולה. כשהאמריקאים התחילו לנסוע לאירופה וראו את המנהג לתת טיפ, הם אימצו אותו כדי להיראות מתוחכמים ובקיאים יותר מבני גילם. עם הזמן, מנהג זה השתרש בתרבות האמריקאית. כיום, מתן טיפ צפוי כאות תודה על ידי שרתים, נהגי מוניות ועובדים רבים אחרים בענף השירותים. זהו חלק חשוב מהתרבות האמריקנית, וככזה, מענקים צפויים בעת קבלת שירות מעובדים מסוג זה.
האם אני יכול לסרב לתת טיפ באמריקה?
בארצות הברית, התשר אינו חובה, אז שום חוק לא קובע כמה אתה צריך טיפ. אתה חופשי להחליט כמה טיפ להשאיר שרת במסעדה אבל זכור שזה נחשב גס לא להשאיר טיפ. זכור ששרתים בארצות הברית תלויים בדרך כלל בטיפים כדי להתפרנס, כך שסירוב לתת טיפ עלול להיראות כחוסר כבוד. חשוב לציין שלמרות שזה לא חוקי לא לתת טיפ, זה נחשב לנימוס לקוי ויכול להשפיע לרעה על הכנסתו של עובד השירות. לכן, טוב להיות מודע לציפיות ולתת טיפ נדיב אם אתה יכול.
סיכום
לסיכום, הציפייה לטיפ גדלה בשנים האחרונות מסיבות שונות, לרבות העומס הכספי שנגרם מהמגיפה, קושי במציאת כוח אדם ואינפלציה. כתוצאה מכך, עסקים מסתמכים יותר ויותר על טיפים כדי להפחית את עלויות העבודה ולמשוך עובדים נוספים. כבונוס, העובדים החדשים שקיבלו תשר מקבלים למעשה העלאה בשכר גם אם השכר הבסיסי שלהם נשאר זהה. לכן נראה שעכשיו אנחנו צפויים לתת טיפ בכל מקום, כולל מסעדות בשירות מלא, דלפק, הבריסטה, נהגי משלוחים, ואפילו האדם שמאחורי הקופה בחלק מהחנויות.
ראוי לציין שלמרות שטיפים יכולים להוות דרך לעסקים לשפר את הכספים שלהם, אין להשתמש בהם כתחליף לשכר הוגן. חיוני שחברות ישלמו לעובדיהן שכר מחיה ושהצרכנים יבינו את ההבדל בין טיפ לשכר. אמנם מתן טיפ עשוי להיות מנהג נפוץ, אך לעולם אין לצפות או לחייב זאת.