Kāpēc visi tagad lūdz padomus? (Padomu pieprasījumi)
Saturs
Jautājums "Kāpēc visi tagad lūdz padomus?" pēdējā laikā ir bijis daudzu patērētāju prātos. Šajā rakstā mēs izpētīsim iemeslus, kāpēc mēs arvien vairāk mudināja dot dzeramnaudu kur tas iepriekš nebija prasīts, kā arī tā ietekme gan uz uzņēmumiem, gan darbiniekiem. Kā redzēsim, uzņēmumi arvien vairāk ir pievērsušies padomiem, lai samazinātu izmaksas, piesaistītu darbiniekus un nodrošinātu darbinieku atalgojuma palielināšanas veidu. Tātad, neatkarīgi no tā, vai esat uzņēmuma īpašnieks, darbinieks vai klients, ir svarīgi izprast dinamiku.
Kāpēc tagad visi prasa padomus? (Atbilde)
Jautājums "Kāpēc visi tagad lūdz padomus?" pēdējā laikā ir bijis daudzu patērētāju prātos, jo mums tiek lūgts dot dzeramnaudu iestādēs, kur tas iepriekš nebija gaidīts. Tā kā COVID pandēmija tikai nesen aiz muguras, daudzi uzņēmumi ir cīnījušies ar izdevumiem, darbinieku trūkumu un augošu inflāciju. Šajā rakstā mēs izpētīsim, kāpēc jums tiek lūgts dot dzeramnaudu arvien vairāk vietās, tostarp saldējuma kafejnīcās, kafejnīcās un maiznīcās.
Viens no iemesliem, kāpēc visur, kur dodaties, pieaug dzeramnaudas pieprasījumu skaits, ir uzņēmumu finansiālās cīņas, kas sākās pandēmijas laikā. Daudzus uzņēmumus smagi skārusi ekonomiskā lejupslīde, un ar pandēmiju saistītie izdevumi, grūtības atrast darbiniekus un tagad arī inflācija, kas veicina pastāvīgās finanšu problēmas. Lai samazinātu darbaspēka izmaksas, daži uzņēmumi ir izmantojuši padomus, lai paliktu atvērti.
Turklāt padomi ir veids, kā uzņēmumi var piesaistīt un noturēt darbiniekus. Kad iepriekš nesaņēmušie darbinieki sāk saņemt dzeramnaudu, viņiem faktiski tiek palielināts atalgojums pat tad, ja pamatalga paliek nemainīga. Šīs izmaiņas ir īpaši pievilcīgas darbiniekiem pandēmijas smagi skartajās nozarēs, piemēram, pakalpojumu un viesmīlības nozarēs.
Vēl viens iemesls braukšanas tip creep ir izmaiņas patērētāju uzvedībā Covid-19 pandēmijas laikā. Tā kā arvien vairāk cilvēku pasūta līdzņemšanai un piegādei un mazāk cilvēku ēd restorānos, dzeramnauda tiek uzskatīta par veidu, kā kompensēt ieņēmumus no maltītes klātienē. Pārejot uz ēdienu līdzi ņemšanai, saldējuma kafejnīcās, kafejnīcās, maiznīcās un citās vietās ir saņemti dzeramnaudas pieprasījumi.
Square tirdzniecības vietu maksājumu termināļiem ir bijusi liela nozīme izmaiņās dzeramnaudas izsniegšanas kultūrā, un ieteicamās dzeramnaudas summas planšetdatora izsniegšanas ekrānā ir no 18 līdz 20%. Atšķirībā no dzeramnaudas burciņām, kad Square pieprasa 20 procentu dzeramnaudu, šķiet, ka jums nav izvēles. Cilvēki, kuri ir pētījuši dzeramnaudu, liecina par to Square's tirdzniecības vietas iekārta izmanto sociālo spiedienu, lai veicinātu dzeramnaudu ātrās apkalpošanas iestādēs, kur dzeramnauda tradicionāli nav gaidāma.
Ir svarīgi atzīmēt, ka, lai gan padomi var būt veids, kā uzņēmumi var palikt virs ūdens, pastāv ilgtspējīgāki risinājumi pašreizējām ekonomiskajām problēmām. Uzņēmumiem ir jāizpēta citas iespējas, piemēram, izmaksu samazināšanas pasākumi, cenu paaugstināšana un jaunu ieņēmumu avotu atrašana. Patērētājiem arī jāapzinās uzņēmumu finansiālās grūtības un jābūt gataviem dot dzeramnaudu, kad iespējams.
Kāpēc tagad tiek gaidīts, ka mēs visur dosim dzeramnaudu?
Dzeramnauda ir kļuvusi par ierastu praksi daudzās pakalpojumu nozarēs, darba devēji vēlētos maksāt saviem darbiniekiem pēc iespējas mazāk vai pat nemaksāt vispār. Līdz ar to darbinieki paļaujas uz klientu padomiem, lai papildinātu savus ienākumus. Tajā pašā laikā darba devēji saglabā zemas darbaspēka izmaksas, vienlaikus palielinot peļņu. Tāpēc dzeramnauda ir kļuvusi par veidu, kā uzņēmumi var likt klientiem tieši kompensēt pakalpojumu sniedzējiem par viņu sniegto pakalpojumu.
Kāpēc tiek sagaidīts, ka amerikāņi dos dzeramnaudu?
Dzeramnaudu došana Amerikā ir ierasta prakse, jo tā ir bijusi norma kopš 1900. gadiem. Dzērienu došanas prakse radās Eiropā, kur to plaši praktizēja aristokrātija. Kad amerikāņi sāka ceļot uz Eiropu un bija liecinieki dzeramnaudas iemaksai, viņi to pieņēma, atgriežoties, lai izskatītos izsmalcinātāki un zinošāki nekā viņu vienaudži. Laika gaitā šis prakse iesakņojās amerikāņu kultūrā. Šodien dzeramnaudu saņemšanu kā pateicības zīmi sagaida serveri, taksometru vadītāji un daudzi citi pakalpojumu nozares darbinieki.
Kāpēc līdzņemšanai tiek prasīti padomi?
Līdzņemšanas restorāni lūdz padomus, jo tas ļauj darbiniekiem nopelnīt vairāk naudas, vienlaikus ļaujot klientiem izrādīt atzinību par sniegto pakalpojumu. Tas ir veids, kā pateikties darbiniekiem par ēdienu gatavošanu un uzkopšanu jūsu vietā, lai jums tas nebūtu jādara. Pat ja uzgaļa burkā ir tikai dažas monētas, tas ir neliels žests, kas parāda, ka esat pateicīgs par viņu smago darbu, sagatavojot pasūtījumu līdzņemšanai.
Vai ir pareizi nemaksāt dzeramnaudu?
Amerikas Savienotajās Valstīs dzeramnauda nav obligāta, jo nav likuma par to, cik daudz jums ir jādod dzeramnauda. Galu galā indivīds izlemj, cik lielu dzeramnaudu viņš vēlas atstāt, ja tāds ir. Tomēr etiķetes eksperti saka, ka ir svarīgi atzīmēt, ka daudzi darba ņēmēji paļaujas uz dzeramnaudu ievērojamai ienākumu daļai, tāpēc dzeramnaudas neatstāšana par labu apkalpošanu tiek uzskatīta par rupju un necieņu. Tāpēc, pirms izlemjat, vai atstāt dzeramnaudu, ir svarīgi ņemt vērā kontekstu un saņemto pakalpojumu līmeni.
Secinājumi
Noslēgumā jautājums "Kāpēc visi tagad lūdz padomus?" ir sarežģīta, un tajā ir iesaistīti vairāki faktori. Uzņēmumi izmanto padomus, lai samazinātu izmaksas un piesaistītu vairāk darbinieku, savukārt patērētāji ir vairāk gatavi dot dzeramnaudu pandēmijas izraisīto izmaiņu dēļ. Galu galā uzņēmumiem un patērētājiem ir jāapzinās finansiālās problēmas un jāsadarbojas, lai atrastu visiem piemērotu risinājumu. Uzņēmumiem vajadzētu izmēģināt citas iespējas, piemēram, izmaksu samazināšanas pasākumus, cenu paaugstināšanu un jaunu ieņēmumu avotu atrašanu, savukārt patērētājiem vajadzētu būt gataviem pēc iespējas dot dzeramnaudu. Tādā veidā mēs visi varam atbalstīt mūsu kopienām svarīgus uzņēmumus, vienlaikus nodrošinot, ka darbinieki saņem taisnīgu atlīdzību par viņu pūlēm.